一、全范围宣传平台支持系统
1、聘用总公司设计师的工资待遇
A、总公司派分到分公司的设计员工，分公司应付保底工资每月6000元，（无工程提成）并提供住宿及电话卡，应提供餐补每天20元（如供餐则另计），来回车费需由分公司报销,须提前支付一个月工资费用。
B、总公司派分公司的设计人员会负责办公软件的安装，总公司的庞大资源材质库和总公司的工程报价的提供，会把整个公司的设计理念灌输给其他工作人员，并对其他工作人员进行业务的讲解及培训。
2、聘用总公司项目经理的工资待遇
A、由总公司派到分公司的项目经理，分公司应付保底工资每月6000 元（无工程提成）并提供住宿及电话卡，应提供餐补每天20元（如供餐则另计），来回车费由分公司报销，须提前支付一个月工资费用。
B、总公司派项目经理会负责办公室的整体运作，会把总公司的管理理念灌输给分公司的项目经理及负责人，并对其他工作人员进行业务的讲解及培训。
3、加盟后分公司需总公司派人前期考察或开业庆典
加盟后分公司需总公司派人前期考察或开业庆典等时，需承担派驻人员往返善旅费及食宿等费用。
4、若分公司需总公司协助提供施工材料、宣传彩册等
若分公司需总公司协助提供施工材料、宣传彩册、工作服等材料时，须先付款后发货。
5、若分公司需总公司提供荣誉资质牌匾
若分公司需总公司协助提供十大、百强品牌及装协等荣誉资质牌匾共6块，需付牌匾成本费共计1200元。
二、最新政策扶持管理体系
A、加盟商0加盟费0管理费品牌终生，最新政策扶持唯一在全国首家推出！
B、实行严格区域保护政策,规范市场秩序,一个城市只设一家加盟公司。
三、集团标准化运营管理体系
A、提供地方工装工程招标咨询支持。
B、提供地方工装工程预、决算工作支持。
C、提供业内专家评标、参标支持。
D、提供施工企业各有关资质、安全证件的支持。
E、提供大型活动的策划支持。