个人简介
在我看来，工作态度和工作责任心是相互关联，是相辅相成的，责任心决定着人对本职工作的态度，而工作态度又是责任心和前提和基础，一个有责任心并忠于职守的人是做好工作的前提条件，但是工作态度同样在执行工作任务中发挥重要的作用，因为工作态度决定着工作质量和效率。
工作态度是每个人内在心理主导行为所产生的意念，每个人的潜意识和平时的一些习惯决定其对工作的态度，好的工作态度主要有：对工作的认真负责、严谨细致，遵守公司及部门的各项规章制度，良好的工作习惯、服从领导的工作安排并努力完成各项工作任务、热爱本职工作、忠于职守等。所以平时工作中我时刻坚持这些好的工作态度并在不断完善存在的不足。我认为创新务实、勤勤恳恳、积极向上是一个人对公司的认可，是对工作安排的执行力的表现，这种工作态度能潜移默化一个人的信念，改变一个人的思想和行为习惯，进而转化成对工作的动力，提高工作效率。
责任心是一个人对工作所负责任的认识，是承担所在岗位要求应尽的义务，责任心是做好本职工作的前提，也是判断一个人对所工作岗位的热爱程度，是否忠于职守。强烈责任心使我热爱并忠于本职工作，尽心尽力做好每一个细小的工作的。在其位，就应该谋其事，我清醒认识所在岗位的责任，并勇于承担起这份责任，做什么事情都不能推卸责任。每个工作任务后面都有我们每个人明确的责任，不能让一个人的失误影响整个团队，做事不能事不关己，高高挂起！
