前年年底，房东老张要翻建农村房屋，包工头大刘向老张承包该房屋的地基桩基工程。随后，大刘雇请皮某等人干活。施工期间，皮某在桩基井施工过程中触电身亡，大刘在施工现场参与抢救。跟厦门装修公司小编一起了解。

经鉴定，事发时皮某自带的手持电动挖掘机机身外壳金属件带电，存在漏电情况。

事发后，大刘支付给皮某家属1.3万元，老张也陆续支付皮某家属3万元。

皮某家属认为，雇主大刘理应承担赔偿责任。同时，老张明知大刘没有相应资质仍将修建房屋业务承包给大刘，应当与大刘承担连带赔偿责任。

因此，皮某家属将大刘与老张起诉至法院，要求大刘赔偿其110万元，老张承担连带清偿责任。案件审理过程中，皮某家属与老张达成调解，老张同意赔偿皮某家属31万元。

最终，集美法院作出一审判决，认为皮某作为大刘的雇员，其在从事雇佣活动中遭受人身损害，应当由雇主大刘承担赔偿责任。因此，法院一审酌定雇主承担45%的赔偿责任，并赔偿精神损害抚慰金5万元，扣除大刘已支付的1.3万元及老张支付的31万元，雇主还应赔偿17.34万元。

法官说法

过错越大，责任越大

“过错越大，责任越大。”承办法官说，本案焦点主要在于雇主责任的确认，应当根据各方的过错大小来分配责任。据《侵权责任法》规定：“提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”

而本案中，皮某作为施工人员，有义务对工具进行必要的检查，却未发现所携带工具存在漏电，其对事故的发生存在重大的过失。而大刘作为雇主疏于履行雇主义务，施工现场缺乏安全防范措施，应承担次要责任。

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