成都人才引进落户政策吸纳人才 人才驿站装修很贴心
“成都人才云服务区”配备了一体化机,为参会的求职人员免费提供自助打印求职简历服务,并开通了网上投递和微信公众号投递简历的渠道。“没想到在这里找个工作这么方便。”在北方读大学的王涛今年大四即将毕业,计划在成都找一份与信息技术处理技术相关的工作,“先干着,当个‘蓉漂’,以后肯定会选择留在成都生活。”跟成都装修网一起来看看吧!
据成都装修网了解,3月17日,成都市年度最大规模的人才招聘活动举行,与活动配套的各类公益服务项目中,“创业选择与蓉漂创客”专题公益讲座吸引了不少人员积极参与和互动交流。
成都装修网了解到,为建设具有国际竞争力的人才强市,成都在2016年、2017年连续两年以市委市政府“一号文件”出台人才新政。其中,2017年7月出台的“成都实施人才优先发展战略行动计划”(即“成都人才新政12条”),提出了给予高层次人才创新创业扶持、鼓励青年人才来蓉落户、发放人才绿卡等12条实实在在的人才红利,被称为“史上最强人才新政”。
同时,成都提出大力实施“蓉漂”计划,推行“先落户后就业”,实行全日制大学本科及以上毕业生凭毕业证落户制度,鼓励大学生来蓉创业就业、鼓励在蓉大学生留蓉发展。
走进位于锦江区海椒市街的青年人才驿站,众多富有感染力的“蓉漂”标语映入眼帘。驿站内,电视机、空调、吹风机等家电设备十分齐全,房间内还设置了简易书架、私人物品柜、书桌,配备了独立卫生间。
据成都装修网了解,来蓉应聘的本科及以上学历应届毕业生需要提前7天提出申请,其中申请入住锦江区青年人才驿站的资料,将在24小时以内给与回复。审核通过入住后,申请人信息将会立即传达给青年人才驿站,申请人在入驻日只需出示身份证,青年人才驿站经过核实并进行实名登记后,申请人便能免费入住7天。
这项“青年人才驿站”工程旨在为来蓉、在蓉高校毕业生提供就业培训、城市融入、人才交流等公益性、综合性服务,努力推动高学历青年人才在成都汇聚,为青年人才发展提供了更多机会和平台。
事实上,近年来,成都市把人才资源作为发展第一资源,人才政策不断加码。成都坚持“不唯地域、不求所有、不拘一格”的新人才观,以开放的态度、灵活的政策、精细的服务,营造人才宜居宜业的生态环境,加快集聚各类经济社会建设所需各类人才。在成都市人才新政的推动下,人才落户、安居、创业等现实问题得到有效解决,形成了强大的人才“磁场效应”,为城市发展注入新鲜血液。
武侯区是国务院命名的“高科技文化区”,人才资源富集、科教优势明显。
在成都市人才新政的基础上,武侯区着力推动人才工作向中心聚焦,打造人才向往的“首选之区”、成才兴业的“圆梦之地”。
该区通过培育“品牌”聚才,实施“诸葛人才行动计划”,制定“诸葛雏鹰”“诸葛优才”“诸葛精英”三级人才奖励、扶持政策体系,全区每年用于支持各类人才发展的财政资金超过2亿元。
目前,成都装修网了解到,武侯区拥有国务院特殊津贴专家11人,市政府特殊津贴专家20人,区政府特殊津贴专家39人;省学术技术带头人4人,四川省有突出贡献中青年专家2人,成都市有突出贡献优秀专家2人;国家“千人计划”、四川“千人计划”、成都“人才计划”专家24人、团队4个。
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