据相关资料统计，全国目前共有近15万家专业化装饰装修企业与1500万从业人员，年产值2.1万亿元人民币。其中住宅装饰装修工程总产值从2005年的5500亿元提升到2010年的9500亿元。但是，人员素质差、技术水平低、缺乏竞争力的现状已成为制约建筑装饰装修业发展的因素之一。

    现场考评定级被认可

    在建筑装饰装修行业中，专业技术和经营管理人员约占从业人员总数的6％。一线操作人员中，农民工占80％以上，其中90％以上只有初中以下文化水平。持有从业资格证书和职业技能岗位证书的人员不足5％，技师和高级技师均不足1％。

    中国建筑装饰协会培训中心主任王燕鸣介绍，提高一线操作人员的职业技能水平，是涉及面最广、量最多且操作难度最大的一项基础工程。目前国内建筑装饰行业从业人员的职业规范及职业从业资格认证已经形成体系，现有建筑装饰装修行业的培训体系中包括工装和家装的所有岗位和各种层级。对一线工人在现场进行考评、定级、颁证则是现阶段可行的有效方法。

    持证上岗有望大规模推行

    日前，中装协对“好参谋工长俱乐部”的工人进行了技能考评，第一批经考评合格的涂裱工、镶贴工、木工共410名，他们将获得中装协颁发的标有岗位工种和技能级别的建筑装饰行业资格证书。所有获得职业资格证书的工人名单都可在网上查询。消费者可通过证书上的网址查询证书的真实性及持证人可从事工种及等级的具体范围。

    百万家园监理公司董事长许国忠告诉记者，尽管不少消费者在装修过程中寸步不离，但依然会出现各种各样的质量问题。比如，有的装修工人在改装电路时，把电话线、电视线、电线放在同一根线管内，不仅会干扰信号，还存在安全隐患。而地面渗漏、瓷砖空鼓等问题也都是由于工人没有按照正规操作程序导致的。

    许国忠表示，目前装饰行业一线工人持证上岗工作虽然并未强制实施，但从行业、企业发展和提升自身竞争力角度看，即使没有硬性的行政手段，消费者对装修的需求，也将推进“工人持证上岗”工作的进度。

    但由于家装从业人员流动性大，培训费用较高等问题，一些家装企业负责人也表示，大量培训工人持证上岗存在一定难度。